English

 

 

 Ipoderac inicio

 Modelo educativo
 Formación en el trabajo
 Estadísticas 2007

Misión del Ipoderac 
“Asegurar la ayuda a niños en la calle o abandonados, apoyando instituciones con la misma misión y a organizaciones que disminuyan la generación de niños en esta situación, propiciando la autosustentabilidad, para construir juntos un mejor futuro”

 

Actualmente contamos con cinco unidades productivas:




Elaboración de jabones de leche de cabra



Elaboración de cajas de madera para la venta de jabones y algunos muebles, principalmente rústicos



Cultivo de hortalizas, verduras y flores

 

Modelo de formación para el trabajo


 

Existen tres fases del modelo de formación: 

 

Fase 1. Club ecológicohase

Por medio de las áreas de mantenimiento, jardinería y cuidado de animales, facilitar que el niño descubra en las actividades de trabajo posibilidades de participar en el cuidado del lugar donde vive, con un alto nivel de juego y atención a las conductas naturalmente infantiles.
 

Límite de Edad entre los 12 y 13 años.

 

Fase 2. Desarrollo de habilidades genéricas transferibles 
Mediante la capacitación se pretende formar competencias en el trabajo que sean útiles para la vida. Esta capacitación se da en las áreas formalmente productivas del Ipoderac.
 

Edades entre los 13 y 16 años.

 


Fase 3. Planeación de vida independiente

El fin educativo de esta etapa es que el joven explore individualmente sus intereses y aptitudes vocacionales, opte por un oficio o profesión, planifique los pasos para desarrollarlos y comience a vivir su vida independiente.


 



Elaboración de quesos de tipo francés y suizo
(de leche de vaca y de cabra)



Cuidado y ordeña de un hato de cabras

 


YournameCom © 2007 • Privacy Policy • Terms of Use

www.ipoderac.org.mx